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Ryan Wang

Johnson Chen

深耕台灣30年的會計師事務所
開啟B2B企業品牌化的旅途

嘉威集團 Jia Wei Group

專案開始的第一天,我們跟嘉威會計師事務所的所長、副所長開了整整一下午的會,我們想知道這間全台灣第五大會計師事務所,有什麼獨特之處、有什麼經營理念、為什麼要申請成為B型企業、他們想像的設計是什麼,並且談談對於企業未來的願景與想像。

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時間積累,讓企業有了豐厚的理念
但什麼才是品牌最核心的精神?

這個會議打破了我們對於會計師事務所的既有印象,也看到品牌重塑專案的挑戰:一個營業三十年的會計師事務所,對於原有識別的難以割捨,同時因為豐厚累積的品牌理念和價值觀,讓人很難不企圖在一個識別上面貫注將近20個與品牌相關的形容詞。
 
我們都知道,好的設計要化繁為簡,這次我們想了很久,直到設計師翻閱事務所的月刊,封面裡第一句話:「我們是一群充滿生命熱忱、正面積極的嘉威人」。

建構企業文化,傳承核心價值
打造品牌新形象

我們以「嘉威人」作為企業精神的象徵,將其轉化為品牌識別的核心。新的品牌識別以嘉威的英文「JW」縮寫為基礎結構,同時,在視覺上呈現出三個「人」字組成的圖形,突顯出以嘉威人為核心的品牌精神。
 
標誌延伸出來的輔助圖形,概念則取自於核對待辦事項清單時「打勾」的動作,這是來自於嘉威人每天都會自省是否有達到嘉威人的守則,我們將這個行為特質轉化成為輔助圖形的元素,應用在各項事務用品和空間識別裡。

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需要話一句總結這個專案

我們陪伴嘉威會計師事務所跨出了企業品牌化的第一步,完成了第一階段的任務。梳理出企業文化與嘉威一直以來最核心的價值,同時打造了全新的品牌形象。新的識別系統,幫助品牌無論是對外與利害關係人的溝通或者是在公司永續治理的路上,都能更有效地將品牌精神透過設計的方式深植到每個人的心中。

 

下個階段…(提及目前與嘉威正在進行中的項目,e.g.官網)

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